Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Khilda Collection Jepang Mejobo Kudus

Suhartini, Yusnia (2019) Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Khilda Collection Jepang Mejobo Kudus. Undergraduate thesis, IAIN Kudus.

[thumbnail of 01. COVER SKRIPSI.pdf] Text
01. COVER SKRIPSI.pdf

Download (821kB)
[thumbnail of 02. ABSTRAK.pdf] Text
02. ABSTRAK.pdf

Download (347kB)
[thumbnail of 03. DAFTAR ISI.pdf] Text
03. DAFTAR ISI.pdf

Download (280kB)
[thumbnail of 04. BAB I.pdf] Text
04. BAB I.pdf

Download (297kB)
[thumbnail of 05. BAB II.pdf] Text
05. BAB II.pdf

Download (787kB)
[thumbnail of 06. BAB III.pdf] Text
06. BAB III.pdf

Download (530kB)
[thumbnail of 07. BAB IV.pdf] Text
07. BAB IV.pdf

Download (616kB)
[thumbnail of 08. BAB V.pdf] Text
08. BAB V.pdf

Download (264kB)
[thumbnail of 09. DAFTAR PUSTAKA.pdf] Text
09. DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (342kB)

Abstract

Keberhasilan suatu organisasi sangat dipengaruhi oleh kinerja individu karyawan. Kinerja karyawan masih menjadi permasalahan yang dihadapi oleh pihak manajemen. Sehingga manajemen perlu mengetahui faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi kinerja karyawan. Maka dari itu, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini dikategorikan sebagai studi lapangan (field research), menggunakan pendekatan penelitian kuantitatif. Dengan menggunakan sumber data primer yang diperoleh dari karyawan konveksi Khilda Collection di kabupaten Kudus pada tahun 2019 yang dapat dijadikan responden dengan jumlah sebanyak 72 karyawan. Dan menggunakan sumber data sekunder berupa buku-buku literatur, jurnal, dokumen dan media alternatif lainnya yang berhubungan dengan penelitian ini. Dengan instrumen penelitian berupa kuesioner dan observasi. Teknik analisis yang digunakan adalah uji regresi linear berganda pada tarif signifikan 5%

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords: Kompensasi, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects: Ilmu-Ilmu Sosial > Ekonomi, Perekonomian > Ekonomi Perburuhan > Kondisi karyawan kelaskan disini upah, gaji, pensiun, jam kerja
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Manajemen Bisnis Syariah
Depositing User: Perpustakaan IAIN Kudus
Date Deposited: 11 Oct 2021 07:48
Last Modified: 11 Oct 2021 07:48
URI: http://repository.uinsuku.ac.id/id/eprint/5359

Actions (login required)

View Item View Item