Pengaruh Kepemimpinan Islam, Motivasi, Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. (Studi kasus di KPPS Pringgodani Kabupaten Demak)

Wafi, Muhammad Najih (2023) Pengaruh Kepemimpinan Islam, Motivasi, Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. (Studi kasus di KPPS Pringgodani Kabupaten Demak). Undergraduate thesis, IAIN KUDUS.

	Text cover-kata pengantar.pdf Download (1MB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (286kB)
	Text DAFTAR ISI.pdf Download (225kB)
	Text BAB I.pdf Download (383kB)
	Text BAB II.pdf Download (409kB)
	Text BAB III.pdf Download (755kB)
	Text BAB IV.pdf Download (664kB)
	Text BAB V.pdf Download (349kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (295kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Kepemimpinan Islam, motivasi, lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan dengan studi kasus di KPPS Pringgodani Kabupaten Demak.Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan hasil penelitian menunjukkan bahwa Kepemimpinan Islam berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Hal ini dibuktikan dengan nilai pada hasil Uji T yang menunjukkan bahwa thitung 3,775> ttabel 2,003 dan sig. 0,000 < α 0,05. Sehingga dapat dinyatakan hipotesis H1 yang menyatakan “Terdapat pengaruh signifikan antara Kepemimpinan Islam terhadap kinerja karyawan” diterima berdasarkan asumsi hipotesis sebelumnya. Motivasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Hal ini dibuktikan dengan nilai pada hasil Uji T yang menunjukkan bahwa thitung 1,336< ttabel 2,003 dan sig. 0,187>α 0,05. Sehingga dapat dinyatakan hipotesis H1 yang menyatakan “Terdapat Pengaruh Signifikan Antara Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan” ditolak berdasarkan asumsi hipotesis sebelumnya. Lingkungan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Hal ini dibuktikan dengan nilai pada hasil Uji T yang menunjukkan bahwa thitung 0,068< ttabel 2,003 dan sig. 0,151>α 0,05. Sehingga dapat dinyatakan hipotesis H3 yang menyatakan “Terdapat Pengaruh Signifikan Antara Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan” ditolak berdasarkan asumsi hipotesis sebelumnya.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Contributors:	Contribution Contributors Email Thesis advisor Mustaqim, Muhammad UNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords:	Kepemimpinan Islam, Motivasi, Lingkungan Kerja, dan Kinerja Karyawan
Subjects:	Ilmu-Ilmu Sosial > Interaksi Sosial Ilmu-Ilmu Sosial > Ekonomi, Perekonomian > Koperasi
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Ekonomi Syariah
Depositing User:	Perpustakaan IAIN Kudus
Date Deposited:	21 Oct 2023 04:41
Last Modified:	21 Oct 2023 04:41
URI:	http://repository.uinsuku.ac.id/id/eprint/11129

Actions (login required)

View Item